A AMUREL e a Escola de Gestão Pública – Egem promoveram nesta sexta (18) o curso Recursos Humanos: temas polêmicos e a modernização estatutária. O objetivo foi proporcionar a discussão de pontos polêmicos sobre a gestão de recursos humanos e a compreensão lógica do regime jurídico do servidor público, a partir das inovações produzidas pela Emenda Constitucional 19, de 1998, com a identificação dos pontos de atualização do Estatuto e de modernização de práticas na área de recursos humanos, aplicada ao setor público.
O evento, voltado a prefeitos, vice-prefeitos e servidores de uma maneira em geral começou às 08h30min, com a abertura feita pelo diretor executivo da AMUREL Celso Heidemann, e terminou às 17h. O ministrante foi André Leandro Barbi de Souza, advogado, professor com Especialização em Direito Político, sócio-fundador e diretor do Igam, revisor da revista legislativa da Assembleia Legislativa do RS, autor de artigos técnicos e do livro A Lei, seu Processo de Elaboração e a Democracia.
Em suas palavras, na abertura, Celso Heidemann lembrou aos participantes que a AMUREL busca incansavelmente a atualização, modernização e reciclagem de conhecimentos dos servidores municipais, buscando sempre o melhor atendimento ao cidadão e resultado final das administrações públicas.
Álvaro Dalmagro – Assessoria de Comunicação da AMUREL
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